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　おはようございます。昨日は、引継ぎのため新しい担当者を伴ってある製造業の顧問先を訪問しました。総務担当の若い課長さんとお話させていただくのですが、訪問するたびに感心させられまたパワーをいただきます。会社発展の為、経営者・幹部が自分の立場や役割を理解され、今何が必要とされ、そのための手段を考えて計画的に実行する風土が出来上がっています。末端に渡る一人ひとりまでとはさすがにいきませんが、やはり経営者・幹部・部下とがよくコミュニケーションできていることが大切ですね。

−中小企業の健保運営・全国健康保険協会、1025人分二重請求（H20.10.9YOMIURI ONLINEより）−

　全国の中小企業の従業員らが加入する健康保険の運営を社会保険庁から引き継いだ公法人「全国健康保険協会」は９日、１０月分の保険料を、５県の計１０２５人に二重請求していたと発表した。

　同協会は全員に電話で謝罪し、二重納付した人には返還手続きを行う。

　二重請求が発生したのは、岩手（４９人）、宮城（６２６人）、長野（２１１人）、愛知（９人）、兵庫（１３０人）の５県。

　保険料を請求する際、９月までにあらかじめ１０月分の保険料を納めていた人を除いていなかった。

　同協会は１０月１日に設立され、社保庁の政府管掌健康保険（政管健保）を引き継いだ。保険料徴収業務は従来通り社保庁が行っているが、企業を退職後も加入を継続している一部加入者に限って、同協会が徴収を担当している。（記事終了）

　記事のとおり全国健康保険協会が発足されました。今のところ当事務所としてはトラブル等はありませんが、社会保険事務所での窓口での書類受付にあたって、取得・喪失の届出と給付や任意継続に関わる申請の受付担当者が分けられてしまったため、一手間増えました。ちょっと面倒かな〜と感じます。給付や任意継続は郵送での受付もしてくれますので、今後は窓口持参ではなく直接郵送も検討したいと思っています。

　今年は長寿医療制度（後期高齢者医療制度）もスタートし、健康保険は大きな転機を迎えました。年金しかり、専門家としてめまぐるしく変わる制度・法律についていくのが大変だと感じることもありますが、適切に対応出来るように取り組んでいます。